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2022年6月15日（水）10:00-11:30
【人事担当者必見！90分腹落ちセミナー】疲弊させない組織づくり「ヘルプシーキング」徹底解説
開催概要
セミナータイトル
【人事担当者必見！90分腹落ちセミナー】疲弊させない組織づくり「ヘルプシーキング」徹底解説
- ダイバーシティ推進
- 組織エンゲージメント
- ビジネススキル向上
セミナーの注目ポイント
組織の中に
「特定の人材に業務が集中し属人的になっている」
「業務が減らないまま働き方改革が進み現場が疲弊している」
「困っていることが開示しづらい」
「助けを求めることで甘えとみられてしまう」
といった風土はありませんか？
こういった風土は組織全体のエンゲージメントを押し下げ、
優秀な人材の離職増加にもつながります。
疲弊のスパイラルから脱出するために、
解決策のヒントとなりうるのが「ヘルプシーキング」です。
ヘルプシーキングとは、
「自分の仕事は自分一人でやり遂げなければならない」という思い込みを捨て、
チームで協力して成果を上げることを重視し、
周囲に助けを求めるビジネススキルです。
ヘルプシーキングは個々人での習得はもちろん、
組織全体で取り入れていくことで最大の効果を発揮します。
今回の90分腹落ちセミナーは、
ヘルプシーキングについての書籍も執筆しているNOKIOOの小田木朝子氏と、
組織開発のプロフェッショナルである沢渡あまね氏の2名で
ヘルプシーキングを徹底解説します。
- 開催形式
- オンラインセミナー（Zoom開催）
- 開催日時
- 2022年6月15日（水）10:00-11:30
- 定員と対象
- 先着100名（定員に達し次第募集を締め切らせていただきます。）
- 費用
- 無料
- 注意事項
- ・事前予約制です。
・同一法人で複数人お申込みをいただく場合、各人での事前申し込みが必要です。 - 会場
- 【オンライン開催】 ※お申し込み後、別途URLご案内します。
セミナー紹介
・ダイバーシティ推進を担う方
・組織全体の人材育成、教育研修を担う方
・事業部門の人材育成を担う方
双方向ライブ型で腹落ち感が好評の「90分腹落ちセミナー」シリーズ
スピーカーと対話しながら進めるライブ型セミナーで、参加者の悩みや課題に応えます。
終わるころには、「腹落ち感」たっぷりです。
講師紹介
講師
沢渡 あまね あまねキャリア株式会社 代表取締役CEO／株式会社NOKIOO 顧問／日系大手企業人事部門 顧問ほか
日産自動車、NTTデータ（オフィスソリューション統括部）、大手製薬会社などを経て、2014年秋より現業。情報システム部門、ネットワークソリューション事業部門、広報部門などを経験。
現在は企業の業務プロセスやインターナルコミュニケーション改善の講演・アドバイザー・執筆活動などを行っている。NTTデータでは、ITサービスマネージャーとして社内外のサービスデスクやヘルプデスクの立ち上げ・運用・改善やビジネスプロセスアウトソーシングも手がける。これまで300を超える企業・自治体・官公庁で、働き方改革、マネジメント変革、組織改革の支援および経営層・管理職・中堅人材の育成も行う。これまで指導した受講生は4,000名以上。
＊著書「新時代を生き抜く越境思考」「どこでも成果を出す技術 ～テレワーク＆オフィスワークでなめらかに仕事をするための8つのスキル」「バリューサイクル・マネジメント」「職場の問題地図」「マネージャーの問題地図」「職場の科学」ほか多数。
講師
小田木 朝子 株式会社NOKIOO 取締役／経営学修士
ウェブマーケティングの法人営業などを経て、NOKIOO創業メンバーとして参画。組織開発・人材育成事業を担う。2021年グロービス経営大学院修了、経営学修士（MBA）。
2020年『育休スクラ』を立ち上げ、組織の枠を超えた越境型人材育成プログラムを事業化。組織と個人の持続的な発展を実現する”これからのチームワーキング（＝パフォーマンスワーク）”を体系化し、企業のダイバーシティ推進、人材育成を支援。
＊著書「人生の武器を手に入れよう！働く私たちの育休戦略」「仕事は自分ひとりでやらない」
＊音声メディアVOICYで「今日のワタシに効く両立サプリ」配信中 https://voicy.jp/channel/1240
