無料セミナーのご紹介 Seminar
終了
11/16（木）15:00～16:30
もっと味わう、HRライブ【スピンオフ企画】～マネージャー・人事の現場でのトライを応援するQ&Aセッション～
開催概要
セミナータイトル
もっと味わう、HRライブ【スピンオフ企画】～マネージャー・人事の現場でのトライを応援するQ&Aセッション～
- 経営者向け
- ミドル育成
- リーダー育成
- 組織開発
セミナーの注目ポイント
＼HRライブの気づきを実践へ。一緒に壁を乗り越えよう！／
沢渡氏・小田木と一緒に、HRライブのポイントを深掘りし、
参加者の皆さんと考えることで、自分たちのチームや組織でどう実践するかのヒントが得られるスペシャル企画をご用意しました。
組織を越えた繋がりや、多様な視点の中で、頑張ろうと思えるパワーがもらえる90分です！
来年度の実行計画を立てる前に、私たちと一緒に考えましょう。
- 開催形式
- オンラインセミナー（Zoom開催）
- 開催日時
- 11/16（木）15:00～16:30
- 定員と対象
- 先着20名（定員に達し次第募集を締め切らせていただきます。）
- 費用
- 無料
- 注意事項
- ・事前予約制です。
・同一法人で複数人お申込みをいただく場合、各人での事前申し込みが必要です。 - 会場
- 【オンライン開催】 ※お申し込み後、別途URLご案内します。
セミナー紹介
実践に向けた課題を一緒に考えよう！
「ビジョン × 設計・浸透・能力開発」の実践に向けた課題を一緒に考えるスピンオフ企画です。
HRライブに参加いただいた方のアンケートを集計し、多くの方が抱える課題を深めます。
HRライブ2023のポイント解説を行ってから、セッションに移りますので、
HRライブに参加した方は勿論のこと、参加していない方・全部参加していない方もぜひオープンにご参加ください！
■HRライブ2023とは？
「自身が関わるチームをよりよくしたい」「組織・チームの働く景色を変えたい」
そんなテーマに共感くださる仲間と、これからのチームを共に描く時間をお届けします。
「理想はあるけど何から始めればいいかわからない」「社内で話せる人がいない」
HRライブは、それぞれが目指すチームの姿に近づくため、繋がり、共創することで
一人ではふみ出せない一歩を参加者の皆さんと一緒に拓くイベントです。
今年は「ビジョンでチームを動かす！」をテーマに、経営・マネジメント、人事、育成、３つの視点でセッションを企画いたしました。
参加者の皆さんとつくる90分、ぜひ、明日からのチームを共に描きましょう。
▼HRライブ 特設サイトはこちら
https://hrlive-2023.studio.site/
講師紹介
講師
沢渡 あまね あまねキャリア株式会社 代表取締役CEO／株式会社NOKIOO 顧問／日系大手企業人事部門 顧問 ほか
日産自動車、NTTデータ（オフィスソリューション統括部）、大手製薬会社などを経て、2014年秋より現業。情報システム部門、ネットワークソリューション事業部門、広報部門などを経験。
現在は企業の業務プロセスやインターナルコミュニケーション改善の講演・アドバイザー・執筆活動などを行っている。NTTデータでは、ITサービスマネージャーとして社内外のサービスデスクやヘルプデスクの立ち上げ・運用・改善やビジネスプロセスアウトソーシングも手がける。これまで300を超える企業・自治体・官公庁で、働き方改革、マネジメント変革、組織改革の支援および経営層・管理職・中堅人材の育成も行う。これまで指導した受講生は4,000名以上。
＊著書「新時代を生き抜く越境思考」「どこでも成果を出す技術 ～テレワーク＆オフィスワークでなめらかに仕事をするための8つのスキル」「バリューサイクル・マネジメント」「職場の問題地図」「マネージャーの問題地図」「職場の科学」ほか多数。
＊一般社団法人プロティアン・キャリア協会認定アンバサダー
講師
小田木 朝子 株式会社NOKIOO 取締役／経営学修士
ウェブマーケティングの法人営業などを経て、NOKIOO創業メンバーとして参画。組織開発・人材育成事業を担う。2021年グロービス経営大学院修了、経営学修士（MBA）。
2020年『育休スクラ』を立ち上げ、組織の枠を超えた越境型人材育成プログラムを事業化。組織と個人の持続的な発展を実現する”これからのチームワーキング（＝パフォーマンスワーク）”を体系化し、企業のダイバーシティ推進、人材育成を支援。
＊著書「人生の武器を手に入れよう！働く私たちの育休戦略」「仕事は自分ひとりでやらない」
＊音声メディアVOICYで「今日のワタシに効く両立サプリ」配信中 https://voicy.jp/channel/1240
